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富承中国 我们的服务

为什么选择富承中国

  • 使用和管理上相分离

    使用和管理上相分离

    劳动者不再与企业签订劳动合同,他们之间的关系发生根本改变。在劳务派遣中,劳动者与派遣机构是雇佣关系;

  • 提供弹性用人机制

    提供弹性用人机制

    劳务派遣,弹性用人机制,更好地解决阶段性、临时性或特殊项目对人才的需求,缓解编制不够及人员过剩等矛盾,满足特殊用人主体的特殊用工需求。

  • 缴纳社会保险

    缴纳社会保险

    缴纳社会保险,核定缴费基数时,可帮助用人单位选定一个适合企业比较低的基数。用节余的钱为员工设计增加一些福利,如:商业保险、体检等。


选择一家专业的人事代理公司缴纳社保,能保障个人在老年、患病、失业、工伤、生育时得到基本的社会福利保障,可以自主选择不同的项目和基数进行缴纳,并能得到专业人事公司为你设计出的最佳缴纳方案,有效保护自身的合法权益。 代缴社保服务特点: 就业灵活,个人社保不再需要在就业单位间流转;可凭缴费证明到单位报销相关费用。待业、失业期间仍可正常缴纳并享受相关待遇。缴费基数可根据个人情况自由确定。劳动合同仍由个人与用人单位签订,不影响实际劳动关系。代缴险种:养老、医疗、失业、生育、工伤、住房公积金,合称五险一金。 点击查看详情

服务项目 :代缴社保

社保补缴

针对历史遗留问题;进行补缴

服务对象:

补缴社保;一般是针对一些历史遗留问题;进行参保(补缴);在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴; 服务对象: 个体工商户、自由职业者、在家待业、短暂性失业人员、社保中断者、外地人买房者等! 点击查看详情

补缴社保的办理流程:

 补缴资格确认--补缴费用测算 -- 个人资料收集--填写相关报表-- 柜台申报--缴存! 

 

服务内容:
1)补缴年份、月份
2)社保、补缴测算;
3)相关报表填写;
4)柜台(网上)申报;
5)缴存;


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